Projekte.

Gute Lösungen entstehen dank guter Zusammenarbeit. Wir vernetzen Erfahrungen und Ideen mit Instrumenten und Methoden. Oft entsteht dabei Innovatives, manchmal Überraschendes. Immer geht es aber um konkrete, in der Praxis umsetzbare Ansätze, die Sie zu Ihren Zielen bringen.


Projekte Organisation

Überprüfung und Neuausrichtung der HR-Organisation eines privatwirtschaftlich geführten Unternehmens im Gesundheitswesen

  • Review und Neuformulierung der HR-Strategie zusammen mit der Geschäftsleitung
  • Entwicklung des neuen HR-Geschäftsmodells: Kundensegmentierung, HR-Dienstleistungserbringung, Zugangskanäle, Strukturen, Prozesse und Systeme/ICT
  • Definition der Rollen innerhalb der HR-Abteilung und Aufgabenteilung Linie/HR
  • Einführung der HR Business Partner-Rolle und Bildung von HR Service Centers (im Kontext einer schweizweiten, dezentralen Abdeckung)
  • Begleitung der internen Kommunikation, Umsetzung und Verankerung in die Praxis

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